Кабинет Министров Украины с 1 апреля 2013 года установил дополнительное ежемесячное денежное вознаграждение военнослужащим в размере не более 20% месячного денежного обеспечения.
Об этом ИА «МОСТ-ДНЕПР» сообщили в пресс-службе Министерства обороны Украины.
«Военнослужащим, которым не повышено денежное обеспечение в предыдущие периоды, оно увеличится поэтапно – с 1 апреля 2013 года и до 1 июля 2014 года. То есть за год и 4 месяца состоится двойное увеличение денежного обеспечения», - заявил министр обороны Павел Лебедев.
Читайте также: Сотрудникам УСБУ в Днепропетровской области вручили ключи от квартир
Так, ежемесячное дополнительное денежное вознаграждение в размере, не превышающем месячное денежное обеспечение, установлено для следующих категорий военнослужащих (кроме военнослужащих срочной военной службы), которые занимают должности: в Военно-морских силах Вооруженных сил и морской охране Государственной пограничной службы; в воинских частях, подразделениях, учреждениях и организациях Вооруженных сил; наземных авиационных специалистов, обеспечивающих безопасность полетов самолетов и вертолетов, в воинских частях и подразделениях Воздушных сил и сухопутных войск Вооруженных сил; должности в воинских частях и подразделениях высокомобильных десантных войск и специального назначения Вооруженных сил; военнослужащим летного состава Вооруженных сил, внутренних войск Министерства внутренних дел и Государственной пограничной службы, а также военнослужащим начальствующего состава, которые проходят службу на должностях летного состава органов и подразделений гражданской защиты Государственной службы по чрезвычайным ситуациям.
Читайте также: Молодежь Днепропетровской области выбирает контрактную службу в ВСУ
Также военнослужащим Вооруженных сил, кроме вышеупомянутых, установлено поэтапное повышение ежемесячного денежного обеспечения:
с 1 апреля 2013 г. – в размере, не превышающем 20% месячного денежного обеспечения;
с 1 сентября 2013 г. – в размере, не превышающем 40% месячного денежного обеспечения;
с 1 января 2014 г. – в размере, не превышающем 60% месячного денежного обеспечения;
с 1 апреля 2014 г. – в размере, не превышающем 80% месячного денежного обеспечения;
с 1 июля 2014 г. – в размере, не превышающем месячное денежное обеспечение.