27 июня в ИА «Мост-Днепр» состоялась пресс-конференция «Обеспечение выпускников первым рабочим местом. В соответствии с новой редакцией ЗУ «О занятости населения» прохождение стажировки выпускников на предприятиях будет внесено в трудовой стаж».
В пресс-конференции принял участие:
Заместитель директор департамента образования и науки Днепропетровской облгосадминистрации Любовь Кравченко;
Выпускник НГУ Евгений Любимцев;
Выпускник НГУ Александр Шахунов.
Любовь Кравченко сообщила, что в соответствии с новой редакцией ЗУ «О занятости населения» прохождение стажировки выпускников на предприятиях будет внесено в трудовой стаж. «Подготовка квалифицированных работников, высококачественных специалистов и обеспечение их первым рабочим местом является одним из самых важных индикаторов для развития экономики Днепропетровщины. В области для этого созданы все условия. В первую очередь активно внедряются мероприятия, принятые на национальном уровне. Для выпускников при трудоустройстве главной проблемой всегда было отсутствие стажа. В соответствии с новой редакцией ЗУ «О занятости населения» эта проблема была снята. Теперь студенты вузов последних курсов и выпускники ПТУ получили возможность получить стажировку на производстве на реальных рабочих местах на срок до 6 мес. Таким образом, после окончания учебного заведения у выпускников уже будет стаж работы, так необходимый работодателям. Еще одним нововведением в новой редакции ЗУ «О занятости населения» является трудоустройство выпускников в сельской местности. Так, выпускник, который составляет договор на трудоустройство в сельской местности сроком на 3 года, получает денежную компенсацию в размере 10 минимальных заработных плат. Также нововведения касаются и выпускников льготных категорий. При трудоустройстве они получают денежную компенсацию в размере 6,8 тыс грн», - сказала она.
Любовь Кравченко отметила, что еще одна норма, которая внедряется новой редакцией ЗУ «О занятости населения», - это обучение с помощью ваучеров от центра занятости. «Эта система дает возможность 45-летнему человеку с 15-летним стажем работы, который остался без работы и не может трудоустроиться, пройти переобучение в ПТУ или вузе по техническим направлениям», - сказала она.
Александр Шахунов: «НГУ, который я окончил, проводит большую работу с промышленными предприятиями, где могут трудоустроиться выпускники, а также сотрудничает с зарубежными университетами, где студенты могут набраться опыта».
Если Вам нужна работа в гомеле вакансии, рекомендуем посетить сайт http://www.rdw.by/vacancies/cities/gomel/. Только самые актуальные вакансии Гомеля!
Евгений Любимцев: «Всем выпускникам НГУ предоставляется возможность трудоустраиваться по месту жительства. Кроме того, я являюсь студентом международной группы, что даст мне возможность составить конкуренцию за рубежом. После обучения за рубежом я собираюсь вернуться домой, чтобы делиться здесь опытом с работодателями».