5 июля в ИА «Мост-Днепр» состоялась пресс-конференция «Новое в пенсионном законодательстве. Декретный отпуск будут засчитывать в страховой стаж при назначении пенсии».
В пресс-конференции приняла участие:
Заместителя начальника главного управления Пенсионного фонда Украины в Днепропетровской области Наталья Корнийчук.
Наталья Корнийчук сообщила, что в Украине декретный отпуск будет засчитываться при начислении пенсии. «С 1 июля 2013 вступил в силу Закон «О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно назначения и индексации пенсий». Изменения касаются тех лиц, которые находятся в отпуске по беременности и родам и получают пособие по беременности и родам. Отныне такие лица будут застрахованными лицами, следовательно, этот отпуск будет засчитываться в страховой стаж при назначении пенсии. Чтобы эта норма начала действовать, Парламент внес изменения в законодательство относительно сбора единого социального взноса. Согласно им, страховые взносы за период пребывания в декретном отпуске будет платить работодатель, исходя из начисленной суммы пособия по беременности и родам: Единый социальный взнос в таком случае будет составлять 33,2% от этой суммы. Вместе с тем, с работницы будет удерживаться 2% от суммы пособия по беременности и родам», - сказала она.
Наталья Корнийчук также добавила, что дети, достигшие 18-летнего возраста (если они учатся на дневной форме обучения), с 1 июля текущего года смогут получать пенсию по случаю утери кормильца в периоды перерыва в обучении, но при условии, что такой период не превышает четырех месяцев.
Наталья Корнийчук сообщила, что в Украине вступил в силу новый порядок перерасчета пенсий. «В Украине вступает в силу измененный механизм ежегодного перерасчета назначенных пенсий с 1 марта каждого года. Порядок проведения такого перерасчета, по-прежнему будет определяться в пределах бюджета Пенсионного фонда по решению Кабинета Министров Украины. Ежегодно, начиная с 1 марта текущего года, в случае, если средняя заработная плата (доход) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, за прошлый год выросла, осуществляется перерасчет ранее назначенных пенсий с применением заработной платы, из которой назначена (предварительно пересчитана) пенсия, повышенной на коэффициент, соответствующий не менее 20% показателя роста средней заработной платы в Украине, с которой уплачены страховые взносы, по сравнению с предыдущим годом, но не менее роста уровня инфляции (индекса потребительских цен) за прошлый год», - сказала она.
Наталья Корнийчук также добавила, что Законом пенсионеру предоставлена возможность при определении зарплаты для исчисления пенсии из периода, за который учитывается заработная плата для исчисления пенсии, в первую очередь, исключить периоды получения пособия по безработице (за эти периоды учитывается минимальная зарплата) независимо от их периодичности. Также был усовершенствован механизм определения среднемесячного коэффициента зарплаты лица в случае, когда есть неполный месяц страхового стажа (месяцы, в которых заработок меньше минимальной заработной платы).