Генеральный директор «НПО «Павлоградский химический завод» – генеральный конструктор РДТТ, председатель наблюдательного совета НГУ Леонид Шиман считает, что госзаказ в вузах должен формироваться в зависимости от потребностей государства в определенных специалистах.
Об этом он заявил на пресс-конференции в ИА «МОСТ-ДНЕПР».
«Государство должно провести дерегуляцию в системе финансово-экономического управления университетами. Дать им возможность более гибко использовать свои возможности на конкурентном рынке. Если они конкурентные и готовят специалистов, если у них хорошие рейтинги, они должны брать оплату за свою работу и платить хорошую заработную плату тем, кто дает возможность эти деньги зарабатывать – преподавателям.
Это даст возможность использовать научно-технические возможности лабораторий, кафедр, которые у есть у вузов для работы с прикладными институтами. Соответственно, они могут участвовать в ряде программ, которые необходимы частному и государственному бизнесу для развития, для получения прибыли частных компаний, в том числе.
Сегодня ситуация такова, что деньги, которые им платят за разработку технологий, идут на казначейский счет, и дальше с казначейского счета распределяются уже Минобразованием, а не университетами. Университеты не заинтересованы ни в новых разработках, ни в дополнительных доходах. В этом направлении Министерством образования должны быть внесены определенные изменения в нормативные акты, которые бы позволили университетам иметь свои счета в банках, дали бы им возможность заключать договора, и в рамках этих договоров работать, хотя бы в рамках того, как работают государственные предприятия.
Кроме того, нужно навести порядок в действующем законодательстве и заставить всех выполнять закон. Законом предусмотрен определенный порядок. Если ты выучился за счет государства, будь добр, отработай 3 года на государство. Государство должно делать заказ на специалистов по университетам в зависимости от того, куда потом их отправит на работу. Государство должно формировать бюджет, отталкиваясь от своих потребностей. Государство должно знать, куда через 5 лет этот человек пойдет на 3 года работать и какой специалист, в какой отрасли и в каком направлении сегменте рынка ему необходим.
И если это государственный заказ, то он должен начинаться не от того, что ему дают стипендию или его принимают на бюджетное финансирование, а от того, куда этого специалиста под какую специальность, под какое предприятие, под какой сегмент государственного управления его готовят», - сказал он.