Обеспечение профессиональной компетентности государственных служащих и канадско-украинский опыт реформы управления персоналом (Ф

Об этом шла речь на пресс-конференции в ИА «Мост-Днепр»…

22 марта в ИА «Мост-Днепр» была проведена пресс-конференция «Обеспечение профессиональной компетентности государственных служащих и канадско-украинский опыт реформы управления персоналом». 

В пресс-конференции приняли участие:

Начальник Управления государственной службы Главгосслужбы Украины в Днепропетровской области Елена Молошная.

Заместитель начальника государственной службы Главгосслужбы Украины в Днепропетровской области Анатолий Набоков.

Елена Молошная отметила, что новый Закон Украины «О государственной службе» утверждает требования высокого уровня профессиональной компетентности лиц, способных обеспечить результативную работу органов государственной власти и органов местного самоуправления. «Кузницей кадров по формированию профессионально-компетентных, творчески инновационных, мыслящих управленцев нового поколения, для работы в органах государственной власти и органах местного самоуправления, является сеть учебных заведений, включая Национальную академию государственного управления при Президенте Украины и 28 вузов IV уровня аккредитации, которые осуществляют подготовку магистров по специальностям отрасли знаний «Государственное управление», - сказала она.

Анатолий Набоков отметил, что проект «Реформа управления персоналом на государственной службе в Украине» реализуется в соответствии с Меморандумом о взаимопонимании между Правительством Украины и Правительством Канады, финансируется Канадским Агентством международного развития и внедряется Канадским бюро международного образования в партнерстве с Национальным агентством Украины по вопросам государственной службы.

 

Читайте новости МОСТ-Днепр в социальной сети Facebook